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Erfolgreiche Personalsuche

Gezielt Bürofachkräfte für Zeitarbeit finden!

Zeit sparen, Effizienz steigern: Mit Fachkraft24 schnell die passende Unterstützung finden. Mit Fachkraft24 wird die Personalbeschaffung mit Bereich Leiharbeit zu einem schnellen und unkomplizierten Prozess, der Zeit und Ressourcen spart. 

Kostenlose Inserate

In nur 2 Min. zum kostenfreien Inserat: Null Kosten, volle Wirkung!

1. Schritt

  • Formular ausfüllen

  • E-Mail verifizieren

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Fachkraft24 – Ihre Auftragsbörse für flexible Büro- und Verwaltungsunterstützung! 

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Mit dem Erstellen eines Inserats über das Webformular registrieren Sie sich für den kostenfreien Service auf fachkraft24.net und bestätige(n) damit die aktuell geltenden AGB und Nutzungsbedingungen als Vertragsgrundlage sowie die Kenntnisnahme der Datenschutzrichtlinie. Um Ihr Inserat final zu veröffentlichen bestätigen Sie bitte die Registrierungs-Email und vervollständigen Ihr Fachkraft24 Profil.
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Berufsbilder

Diese Bürofachkräfte für Zeitarbeit werden häufig gesucht.

Entdecken Sie die typischen Bürofachkräfte für Zeitarbeit. Über unser Netzwerk erhalten alle Zeitarbeitsfirmen direkten Zugriff auf Ihre Inserate und geben ihre individuellen Angebote für qualifizierte Bürofachkräfte ab. Welches Angebot passt am Besten zu Ihrem Stellengesuch?

Berufsbild

Bürokauffrauen/-männer unterstützen bei administrativen Aufgaben wie Korrespondenz, Rechnungsstellung, Buchhaltung und Kundenbetreuung. Sie organisieren Termine, verwalten Dokumente und tragen zum reibungslosen Ablauf im Büro bei.

Berufsbild

Unterstützung des Managements, Organisation von Meetings und Reiseplanung.

Berufsbild

Entlasten Sie Ihr Büro mit einem Assistenten! Von Terminplanung bis Dokumentenmanagement unterstützen sie reibungslose Abläufe. Jetzt erfahren, wie ein Büroassistent Ihre Effizienz steigern kann.

Berufsbild

Der Buchhalter beschäftigt sich mit den Einnahmen und Ausgaben eines Unternehmens. Dabei erstellt er Rechnungen, prüft Zahlungseingänge und Eingangsrechnungen, überwacht Konten, steuert finanzwirtschaftliche Vorgänge und gewährleistet die reibungslose Organisation des Finanz- und Rechnungswesens.

Wie Fachkraft24 Ihre Suche nach Bürofachkräften für Zeitarbeit erleichtert.

Ablauf

Egal, ob Sie temporäre Unterstützung für die Dateneingabe benötigen oder einen erfahrenen Helfer für die Organisation Ihrer Projekte suchen – Leiharbeitskräfte stehen bereit, um Ihnen bei Ihren täglichen Herausforderungen zu helfen. Mit ihrer Flexibilität und Anpassungsfähigkeit sind sie die ideale Lösung, um Ihre Arbeitsabläufe zu optimieren und Engpässe zu überbrücken. Erstellen Sie jetzt ein kostenloses Inserat auf Fachkraft24 und finden Sie die passende Unterstützung für Ihre Büro- und Verwaltungsaufgaben!

Inserieren Sie kostenlos Ihre freien Stellen.

Erstellen Sie in wenigen Minuten und ganz anonym Ihr Stellenprofil. Nutzen Sie dafür unser intuitives Formular – oder passen Sie einfach frühere Inserate an.

Wählen Sie das optimale Personal aus.

Wählen Sie ein Angebot, dass am Besten auf Ihre Stelle passt. Die Zeitarbeitsfirma wird dann über Ihre Entscheidung informiert. Für Sie ist die Vermittlung kostenfrei.

Nehmen Sie Kontakt zur Zeitarbeitsfirma auf.

Sie haben ein Angebot angenommen und nun sind die Kontakte für beide Seiten ersichtlich. Die Vereinbarungen des Vertrags (AÜV) können Sie direkt mit der Zeitarbeitsfirma klären.

FAQ

Häufige Fragen über Bürofachkräfte in der Zeitarbeit.

Haben Sie weitere Fragen zu Bürofachkräften im Bereich Zeitarbeit? Wir helfen Ihnen gerne weiter!

Welche Vorteile bietet Zeitarbeit im Bürowesen?

Zeitarbeit im Office Bereich bietet mehrere Vorteile, sowohl für Arbeitnehmer als auch für Arbeitgeber:

  • Flexibilität: Arbeitnehmer können in verschiedenen Projekten und bei verschiedenen Unternehmen arbeiten, was eine Vielzahl an Erfahrungen und Fähigkeiten vermittelt.

  • Übernahmechancen: Viele Zeitarbeitsfirmen bieten die Möglichkeit, nach einer gewissen Zeit vom Kundenunternehmen übernommen zu werden.

  • Schneller Einstieg: Zeitarbeitsfirmen können helfen, schneller einen Job zu finden, insbesondere in Zeiten, in denen direkte Festanstellungen schwerer zu bekommen sind.

  • Weiterbildung: Einige Zeitarbeitsfirmen bieten Schulungen und Weiterbildungen an, um die Qualifikationen ihrer Mitarbeiter zu verbessern.

Wie funktioniert der Bewerbungsprozess für Zeitarbeit im Bürowesen?

Der Bewerbungsprozess für Auftraggeber im Bürowesen verläuft in der Regel wie folgt:

  1. Inserat erstellen: Auftraggeber veröffentlichen ihre Inserate auf Fachkraft24. Diese werden an alle Zeitarbeitsfirmen ausgespielt..

  2. Angebote erhalten: Auf Basis der Inserate erhalten und vergleichen Auftraggeber Angebote von Zeitarbeitsfirmen und entscheiden welches Personal am besten geeignet ist bzw. welches Angebot ideal ist.

  3. Verträge abschliessen: Nachdem ein Angebot akzeptiert wurde, werden die Kontaktdaten zur Zeitarbeitsfirma freigeschaltet und beide Parteien schliessen die Arbeitnehmerüberlassung unabhängig von Fachkraft24 ab.

  4. Mitarbeiter vermittelt: Die Zeitarbeitsfirma bereitet das Personal auf den neuen Einsatz vor und entsendet den/die gebuchte/n Zeitarbeiter/in zum Starttermin zum Einsatzort.

Welche Rechte und Pflichten haben Zeitarbeiter im Bürowesen?

Zeitarbeiter im Bürowesen haben bestimmte Rechte und Pflichten, die es zu beachten gilt:

  • Rechte:

    • Arbeitsvertrag: Zeitarbeiter haben Anspruch auf einen schriftlichen Arbeitsvertrag mit der Zeitarbeitsfirma.

    • Bezahlung: Sie haben Anspruch auf eine faire Bezahlung, die mindestens den gesetzlichen oder tariflichen Mindestlohn entspricht.

    • Arbeitszeitregelungen: Zeitarbeiter unterliegen den gleichen Arbeitszeitregelungen wie festangestellte Mitarbeiter des Kundenunternehmens.

    • Urlaubsanspruch: Sie haben Anspruch auf bezahlten Urlaub gemäß den gesetzlichen Bestimmungen.

  • Pflichten:

    • Arbeitsleistung: Zeitarbeiter müssen ihre Arbeit ordnungsgemäß und nach den Weisungen des Kundenunternehmens ausführen.

    • Meldung bei Krankheit: Bei Krankheit müssen Zeitarbeiter sowohl die Zeitarbeitsfirma als auch das Kundenunternehmen unverzüglich informieren und eine Krankmeldung vorlegen.

    • Vertraulichkeit: Sie müssen Betriebs- und Geschäftsgeheimnisse des Kundenunternehmens wahren.